畢業(yè)季到了,該走的程序都走起。其中之一就是畢業(yè)演講。6月29日,馬云在清華經(jīng)管學院2014年畢業(yè)典禮上發(fā)表了演講,略平淡,或者最近他在忙于阿里IPO吧。名牌大學請CEO去畢業(yè)典禮上發(fā)表演講,對學校、畢業(yè)生、CEO...
畢業(yè)季到了,該走的程序都走起。其中之一就是畢業(yè)演講。6月29日,馬云在清華經(jīng)管學院2014年畢業(yè)典禮上發(fā)表了演講,略平淡,或者最近他在忙于阿里IPO吧。名牌大學請CEO去畢業(yè)典禮上發(fā)表演講,對學校、畢業(yè)生、CEO本人其實都是一個重要的時刻,CEO與企業(yè)品宣們不妨多重視一些。
下面讓我們回顧一下這幾年美國一些CEO在高校演講的表現(xiàn)。同學,早晨!喝了這碗或濃或淡的雞湯吧!
一.能夠畢業(yè)?你是loser!
時間:2004年5月27日
地點:耶魯大學
演講者:Oracle CEO 拉里·埃里森
硅谷壞小子拉里·埃里森,在耶魯大學給2000級畢業(yè)生演講時,語出驚人,直到被耶魯大學保安請下講臺?磧删渌f了什么就懂了,就是干。
妙語:
1.我,埃里森,這個行星上第二富有的人,是個退學生,而你不是。因為比爾蓋茨,這個行星上最富有的人---就目前而言---是個退學生,而你不是。
2.收拾好你的東西,帶著你的點子,別再回來。退學吧,開始行動。
精彩指數(shù):零星(其實大家都看戲看得好精彩。
二.我從來不給自己做偉大的計劃
時間:2013年5月5日
地點:密歇根大學
演講諸:Twitter CEO迪克·科斯特洛
Twitter CEO迪克·科斯特洛(Dick Costolo)造訪美國密歇根大學,并給2013年春季畢業(yè)的學生們帶來一場演講。他講述了大學畢業(yè)之后的生活,并分享了自己的喜劇演員生涯帶來的經(jīng)驗教訓,還介紹了擔任Twitter CEO的日子。
妙語:
1.即興表演的美,在于你需要去在那一刻真實體驗。
2.如果你嘗試去規(guī)劃,那么別人沒能上鉤,沒做到或者說到你希望的話時,你就會感到失落,表情僵硬。這里的教訓是,此時此地你就在這里,活在當下。
精彩指數(shù):三星
三.不要自我設(shè)限
時間:2013年6月6日
地點:拉瓜迪亞社區(qū)大學
演講者:高盛CEO勞爾德·貝蘭克梵
高盛CEO勞爾德·貝蘭克梵在拉瓜迪亞大學上發(fā)表了畢業(yè)典禮演講,講述了自己如何從貧民窟的窮小孩成為現(xiàn)在金融帝國的掌門人。出生在紐約的平民窟,勞爾德·貝蘭克梵通過學習改變了自己的命運,在律師工作足以養(yǎng)活他的時候,他堅決為了做自己想做的事而選擇辭職。演講中,他給出了具體的四點建議:1.自信很重要;2.找一個你喜歡的工作;3.做全面完整的人;4.參與社區(qū)活動;5.人生不可設(shè)限。
妙語:
1. 當我認識到自己的定位時,我變得更有野心了。野心是你內(nèi)心的聲音,告訴你可以而且應(yīng)該努力去超越人生的處境或者是限制。你必須克服障礙,扛住壓力,打消自我懷疑,你能做到這些都是因為你有足夠的野心。
2.試試和那些一樣具有野心的人為伍,讓你置身于可以成長的環(huán)境中——在那種你不僅僅可以讓自己進步,其他人也會推動你前進的環(huán)境。
3.不可預(yù)測性是生活最偉大的一點。你改變,這個世界也在改變。
精彩指數(shù):三星
四.你最大風險是過得太舒適
時間:2013年5月31日
地點:MIT
演講者:Dropbox CEO 安德魯·豪斯頓
安德魯·豪斯頓2005年畢業(yè)于MIT麻省理工學院計算機和電子工程系,8年后,創(chuàng)業(yè)成功的他回到母校,向同門分享他的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。他的演講稿上只有三個詞:一個網(wǎng)球、一個圓圈、和一個數(shù)字。在創(chuàng)業(yè)中,安德魯·豪斯頓從小處領(lǐng)悟大道理,像小狗追逐網(wǎng)球一樣,追逐自己的興趣愛好。
妙語:
1.身邊有一群啟發(fā)鼓舞你的人,和你自己有天賦、勤奮工作一樣重要。
2. 這并不是巧合:無論你做什么,最頂尖的人才通常只會聚集到一個地方。那就是你該去的地方。你會在那里遇到你的英雄,他也在你的圓圈里面,向他們學習。
精彩指數(shù):四星
五.學會對生活說YES
時間:2012年5月20日
地點:波士頓大學
演講者:谷歌執(zhí)行董事長埃里克·施密特
谷歌董事會主席埃里克·施密特(Eric Schmidt)于今年5月20日在波士頓大學發(fā)表演講。在演講中,施密特闡述了他的“生活之道”——即利用某種力量,把普通的生活轉(zhuǎn)變成一個充滿大方得體、愛與尊嚴的生活,而這正是“真正的生活崇拜者”。埃里克·施密特呼吁大家關(guān)掉手機,崇尚生活,也鼓勵畢業(yè)生們創(chuàng)立或加入小企業(yè),駕馭科技改變未來。
妙語:
聯(lián)系世界就是解放世界。如果我們處理得妥當,那我們就能夠解決全世界最緊迫的問題。
精彩指數(shù):四星
六.坐上時代的火箭找工作
時間:2012年6月28日
地點:哈佛商學院
演講者:Facebook COO 桑德伯格
虎嗅曾經(jīng)發(fā)過《講真話、求真知、做真我——Facebook COO桑德伯格2012哈佛商學院畢業(yè)演講》。桑德伯格在畢業(yè)20年后,回到母校為學弟學妹們做畢業(yè)演講,這對她來說意義非凡。桑德伯格在演講中提到,在事業(yè)選擇上,看重的是職業(yè)的發(fā)展前景,她深信信息時代改變了我們的生活,而畢業(yè)在即的學生們,更應(yīng)該坐上時代的火箭,謀求長遠的發(fā)展,而不是眼前的利益。但是,即使是事業(yè)上如此成功的她,也在痛訴了職場上的男女不平等,這個問題也只能寄希望下一代來實現(xiàn)。
妙語:
1.坐上火箭。當公司在飛速發(fā)展而產(chǎn)生很大影響力時,事業(yè)自然也會突飛猛進。當公司發(fā)展較慢時,或者公司前景一般時,停滯和(辦公室)政治就會出現(xiàn)。如果你得到了坐上火箭的機會,別管是什么位置,上去就行。
2.職業(yè)不是階梯,而是(游樂場里兒童玩的)立方格攀登架。
3.保持你的“真我”,用你的“真我”待人。
精彩指數(shù):四星
七.漠視不可能!
時間:2009年5月5日
地點:密歇根大學
演講者:谷歌創(chuàng)始人拉里·佩奇
“學二代”拉里·佩奇的父親是密歇根大學的教授,他也是在密歇根讀的大學,回到母校對于他來說,就是回家。自然的親近感讓場上距離瞬間縮短,講述了他們家的家庭與密歇根大學的淵源。置于谷歌的創(chuàng)立,其實來源于拉里·佩奇做的一個夢,要把整個互聯(lián)網(wǎng)下載下來,只保留鏈接。幸運的是,這個當時看來荒誕想法得到了他導師的鼓勵,因為“年輕人的樂觀主義通常不可低估!”他對夢想付諸了行動,谷歌就這樣誕生了。
妙語:
1.如果我們“漠視不可能”,就能找到解決方案。
2.我認為,實現(xiàn)雄心勃勃的夢想更為容易,我知道這聽起來是一派胡言。既然沒有人能瘋狂到做這件事情,你也不可能完成。但最優(yōu)秀的人就希望挑戰(zhàn)。這就是谷歌所面臨的。
精彩指數(shù):四星
八.Opportunity! Opportunity! Opportunity! It awaits you.
時間:2014年6月14日
地點:華盛頓大學
演講者:微軟前CEO史蒂夫·鮑爾默
華盛頓大學第139屆畢業(yè)典禮在新裝修的Husky Stadium舉行,作為今年的主題演講嘉賓,前微軟CEO史蒂夫·鮑爾默(Steve Ballmer)保持了他一貫熱情洋溢、慷慨激揚的風格。他首先向數(shù)千名畢業(yè)生高呼祝賀,建議畢業(yè)生給自己一個掌聲。如同他在微軟著名的標語“開發(fā)者!開發(fā)者!開發(fā)者!”(Developers! Developers! Developers!)一樣,他向畢業(yè)生拋出了“機會!機會!機會!它在等著你。”(Opportunity! Opportunity! Opportunity! It awaits you.)的演講主題。
鮑爾默的演講始終圍繞三個原則:“及時行樂”(carpe diem)、 “抓住今天”(seizing the day),最后,鮑爾默鼓勵學生成為“硬核”,他將其定義為“頑強的,有決心的,有耐心的,勤奮的,有思想的和持久工作”的人。整個演講,充滿了激勵、振奮和幽默,引起學生和家長們的陣陣掌聲和歡呼。
妙語:
1.觀點創(chuàng)造機會。你需要成為那個提供觀點,從而得到機會的人。
2.為了抓住在你面前的機會,你將需要投入長期的努力,成為一個有‘硬核’的人。
精彩指數(shù):五星
九.選擇塑造人生
時間:2010年6月12日
地點:普林斯頓大學
演講者:亞馬遜CEO杰夫·貝佐斯
普林斯頓大學畢業(yè)生、亞馬遜CEO杰夫·貝索斯,在2010年重回母校,在該校學士畢業(yè)典禮上發(fā)表演講。他追憶了自己的幼年歲月,講述自己如何在兒時懂得了“善良比聰明更難”的道理;分享了16年前自己決定放棄優(yōu)厚工作、創(chuàng)建亞馬遜時的復雜心路。“追隨內(nèi)心的熱情”是貝索斯給精英人才的建議。他認為,是一個個的選擇最終塑造了我們的人生。
妙語:
1.聰明是一種天賦,而善良是一種選擇。天賦得來很容易——畢竟它們與生俱來。而選擇則頗為不易。如果一不小心,你可能被天賦所誘惑,這可能會損害到你做出的選擇。
2.我認為自己不會為嘗試過后的失敗而遺憾,倒是有所決定但完全不付諸行動會一直煎熬著我。
精彩指數(shù):五星
十.Stay Hungry. Stay Foolish.
時間:2005年6月12日
地點:斯坦福大學
演講者:蘋果CEO史蒂夫·喬布斯
喬布斯受斯坦福邀請為2001級的學生做畢業(yè)演講。31年前,他因經(jīng)濟原因從大學退學,再回校園的他已經(jīng)功成名就,但是他沒有講大道理,僅僅給即將踏入社會的學生帶來了他人生的三個故事:如何把生命中的點點滴滴串起來;關(guān)于愛和損失;關(guān)于死亡。該篇演講不但成為全球畢業(yè)演講中的翹楚,也是喬布斯個人生命中最重要的一次自我訴說。
妙語:
1.你需要去找到你所愛的東西。對于工作是如此, 對于你的愛人也是如此。
2.保持饑餓,保持愚蠢。
3.你們的時間很有限, 所以不要將他們浪費在重復其他人的生活上。不要被教條束縛,那意味著你和其他人思考的結(jié)果一起生活。
精彩指數(shù):六星
知識技能實戰(zhàn)類課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺與產(chǎn)品平臺規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項目管理能力實訓
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)
職業(yè)創(chuàng)新能力訓練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實踐
TRIZ理論與實務(wù)高級班
質(zhì)量功能展開QFD訓練班
敏捷研發(fā)項目管理(SCRUM master)
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時代的最佳創(chuàng)新實踐
《全球經(jīng)濟危機下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
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