上周,國(guó)際內(nèi)分泌學(xué)會(huì)(International Society of Endocrinology)與美國(guó)內(nèi)分泌學(xué)會(huì)(Endocrine Society)在芝加哥聯(lián)合舉行了ICE/ENDO 2014國(guó)際會(huì)議。據(jù)出席會(huì)議的研究人員透露,壓力測(cè)試有望成為針對(duì)智能手...
美國(guó)猶他州山間醫(yī)療保健中心(Intermountain Healthcare)糖尿病和內(nèi)分泌科主任喬爾•艾倫克蘭茨(Joel Ehrenkranz)及其研究團(tuán)隊(duì)研發(fā)出了一款A(yù)PP,只要用戶將它下載到手機(jī)上,并準(zhǔn)備一支吸管和唾液樣本,就可以在10分鐘內(nèi)測(cè)試出自己的壓力指數(shù)。
艾倫克蘭茨指出:“我們已經(jīng)設(shè)計(jì)出了一種便捷且便宜的方法來(lái)幫助人們使用智能手機(jī)迅速測(cè)量出自己的唾液皮質(zhì)醇指數(shù)。”而皮質(zhì)醇就是一般俗稱的壓力激素(stress hormone)。
艾倫克蘭茨在接受路透社健康頻道的專訪時(shí)表示,在美國(guó),一般的定量唾液檢測(cè)要價(jià)50美元,并且通常需要一星期以上才能得到結(jié)果。而使用這款A(yù)PP進(jìn)行檢測(cè)的費(fèi)用不到5美元,且不到10分鐘就能夠得知結(jié)果。
艾倫克蘭茨介紹,包括美國(guó)部分地區(qū)在內(nèi)的全球很多地方都缺少測(cè)量皮質(zhì)醇的必要設(shè)備,今后這些地區(qū)的人們將能夠使用智能手機(jī)完成這種必要的診斷測(cè)試,而使用這種技術(shù)測(cè)量唾液皮質(zhì)醇指數(shù)也將為個(gè)人監(jiān)測(cè)生物計(jì)量壓力水平提供一種便捷和且便宜的途徑。
艾倫克蘭茨和他的研究團(tuán)隊(duì)希望全球醫(yī)療保健服務(wù)提供方(尤其是資源相對(duì)缺乏地區(qū)的醫(yī)療機(jī)構(gòu))能夠通過(guò)智能手機(jī)測(cè)試來(lái)幫助診斷出壓力紊亂等病癥,并能夠讓人們長(zhǎng)期監(jiān)控自己的皮質(zhì)醇水平。他們還希望人們可以隨時(shí)隨地監(jiān)控自己的皮質(zhì)醇水平,因此他們確保設(shè)計(jì)出的配套產(chǎn)品能夠與所有手機(jī)、平臺(tái)和技術(shù)參數(shù)相兼容。這一配套產(chǎn)品包括一個(gè)盒子、一支輕導(dǎo)管和一個(gè)透鏡。該產(chǎn)品無(wú)需使用電池,不易損壞且可以循環(huán)使用。
艾倫克蘭茨透露,發(fā)展中國(guó)家的人們需要價(jià)廉物美的產(chǎn)品,而我們這款配套產(chǎn)品的生產(chǎn)成本約為1美元。作為該項(xiàng)目的合作方,美國(guó)猶他州大學(xué)工程系的高級(jí)光學(xué)工程師蘭道爾•鮑爾森(Randall Polson)在一封電子郵件中寫道:“我們正在努力確保讓一個(gè)學(xué)習(xí)成績(jī)較好的8年級(jí)學(xué)生(12周歲)能夠獨(dú)立完成測(cè)試并得到準(zhǔn)確的測(cè)量結(jié)果。”
艾倫克蘭茨表示,泰國(guó)公共衛(wèi)生部計(jì)劃在今年晚些時(shí)候這種皮質(zhì)醇測(cè)試作為一種監(jiān)控個(gè)人壓力的消費(fèi)產(chǎn)品引入國(guó)內(nèi)。他的研究團(tuán)隊(duì)正在收集臨床數(shù)據(jù),以便向美國(guó)食品和藥品管理局(FDA)申請(qǐng)將該測(cè)試作為二級(jí)醫(yī)療設(shè)備推向市場(chǎng)。他們希望能夠在2015年獲得審批。
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
版權(quán)所有深圳市搜弘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
Copyright © 2010-2025 HR研究網(wǎng) All Rights Reserved.粵ICP備11064537號(hào)