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本報(bào)訊(記者 趙晨民)昨天上午10點(diǎn)左右，本報(bào)新聞熱線18806200288接到讀者報(bào)料稱，通安華金路一家電機(jī)廠門口站著數(shù)十位工人，懷疑可能是薪資出了問題�！ ∮浾唠S后趕到現(xiàn)場，此時(shí)數(shù)十位工人還在工廠門口與相關(guān)負(fù)...
記者隨后趕到現(xiàn)場，此時(shí)數(shù)十位工人還在工廠門口與相關(guān)負(fù)責(zé)人協(xié)商。據(jù)一位員工介紹，他們都是去年10月底從河南被中介公司招聘來蘇州工作的，總共近一百人。“當(dāng)時(shí)中介跟我們說好的是臨時(shí)工，到今年的1月底就結(jié)束的，一共上班3個(gè)月。”該員工稱，前些天突然得知，單位要到2月7日才能放假，“要是這樣放假，我們大老遠(yuǎn)回家都成問題。”除了放假問題，工資發(fā)放問題也引起了員工的不滿。員工們希望發(fā)放現(xiàn)金，而工廠方面都是通過銀行卡發(fā)放工資的。“我們只做幾個(gè)月，沒必要發(fā)銀行卡，而且我們回老家用銀行卡也非常不方便。”基于以上兩個(gè)訴求，不少工人曾經(jīng)向工廠提出月底回家的要求，但是一直沒有得到中介和廠方的準(zhǔn)確答復(fù)。于是出現(xiàn)了昨天工人集體在廠門口提出離職要求的場面。
記者在工廠門衛(wèi)室的窗口看到一張招聘臨時(shí)工的啟事，上面注明了招聘各類工人的要求和薪金標(biāo)準(zhǔn)。廠方的負(fù)責(zé)人向記者訴苦說，節(jié)前正好是廠里用工的旺季，非常缺人手，所以去年通過中介公司在外地招聘了大量工人，而且要求是長期工�？墒堑搅爽F(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)，原來中介公司招來的都是3個(gè)月的臨時(shí)工。按照長期工的工作安排，今年放假是要到2月7日才開始，所以才導(dǎo)致了這一批工人的不滿。廠方負(fù)責(zé)人找來了中介公司，相關(guān)負(fù)責(zé)人經(jīng)過與工人的協(xié)商，最終決定讓這批工人在1月底離職，并現(xiàn)金結(jié)算當(dāng)月工資。得知事情解決后，工人隨后離開了現(xiàn)場。
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TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理（SCRUM master）
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
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《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
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趙晨民 
姑蘇晚報(bào) 
2013-01-08 09:51:30