日本電子巨頭松下公司13日證實,將為外派中國大陸工作的日本員工提供“污染津貼”。法新社稱,這可能是跨國企業(yè)中首個為員工在中國糟糕天氣中工作提供補(bǔ)償?shù)陌咐。松下拒絕透露該“污染津貼”的具體金額及涉及多少人。中國員工將不會得到額外津貼。
【環(huán)球時報綜合報道】日本電子巨頭松下公司13日證實,將為外派中國大陸工作的日本員工提供“污染津貼”。法新社稱,這可能是跨國企業(yè)中首個為員工在中國糟糕天氣中工作提供補(bǔ)償?shù)陌咐。松下拒絕透露該“污染津貼”的具體金額及涉及多少人。中國員工將不會得到額外津貼。
這是日本工會今年“春斗”成果的一部分。法新社稱,因為對下月日本政府提高消費(fèi)稅的擔(dān)憂,日本松下、豐田等企業(yè)員工近年來首次獲得加薪承諾。一些跨國企業(yè)會給外派艱苦地區(qū)的員工發(fā)放額外的津貼,但中國一般不在此范圍內(nèi)。
報道稱,津貼將中國部分城市高水平的PM2.5值列為依據(jù),以補(bǔ)償嚴(yán)重污染對他們的危害。中國員工將不會得到額外津貼。其他公司最近都在悄悄提高駐華外籍人員的福利,但松下是第一家公開承認(rèn)這一問題的公司。
“這是我第一次聽到有公司在這個問題上如此直白,”羅邁國際商務(wù)咨詢(RMG Selection)的羅伯特·帕金森(Robert Parkinson)說,“通常的作法是將其粉飾成‘發(fā)展中國家津貼’。”
帕金森補(bǔ)充稱:“這有點像是在說,我們知道我們讓你暴露于足以危及生命的環(huán)境,我們將承認(rèn)這一點,并就此給予你補(bǔ)償。”
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