性精品,天天干人人做天堂射,久久久久亚洲AV成人片小说,百度A级毛片

如何使會議更高效,更省力
資訊 > 熱門 > 正文 928 2020-01-16 10:41:02

如果不能有效地進(jìn)行面對面的工作會議,效率可能會非常低。為確保您從面對面會議中獲得最大收益,并且不浪費(fèi)人們寶貴的工作時間,請遵循以下五個提示。1.在開會之前,請確保您認(rèn)識會議負(fù)責(zé)人。這是非常重要的第一...

如果不能有效地進(jìn)行面對面的工作會議,效率可能會非常低。為確保您從面對面會議中獲得最大收益,并且不浪費(fèi)人們寶貴的工作時間,請遵循以下五個提示。


1.在開會之前,請確保您認(rèn)識會議負(fù)責(zé)人。

這是非常重要的第一步,但經(jīng)常被忽略。您需要知道是誰在主持會議,否則您將得到一個會議室,里面充滿了不確定何時開始會議,誰應(yīng)該開始會議以及誰應(yīng)該確保會議在會議進(jìn)行中的人?焖俚牟椒。如有疑問,領(lǐng)導(dǎo)者是最先遇到想法的人。因此,如果是這樣,請確保準(zhǔn)備參加會議。而且,如果不清楚會議最初是誰的想法,請?jiān)跁h之前(通過電子郵件)詢問要主持的同事。這里的一條黃金法則:總是過分澄清。

2.達(dá)成清晰的議程和清晰的目標(biāo),最好是書面/打字。

如果您收到想要覆蓋的項(xiàng)目清單和想要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)清單,那么它將使您的會議更加高效,并且會議中的每個人都有該清單的副本。這樣,每個人都將確切地知道您正在開會,并且可以在繼續(xù)進(jìn)行時忽略每個項(xiàng)目,確保完成您希望完成的所有任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該是制定這一議程的人。因此,如果您就是那個人,別忘了提出議程。并且不要忘記按照該議程繼續(xù)進(jìn)行會議。

3.請注意邀請列表。

會議不是聚會。如果不是絕對需要他們的存在,沒有人會感到被排斥在外。實(shí)際上,如果邀請不需要他們提供意見的人,則很可能會惹惱他們,并且在需要他們提供意見的情況下,他們不太可能參加將來的會議。因此,在邀請同事參加會議時要謹(jǐn)記。問問自己:“誰需要100%輸入?不是誰?” 如有疑問,請問同事是否愿意參加,這是禮貌的做法,如果他們認(rèn)為提供意見很重要。這樣做可以確保在會議中和會議外都可以明智地利用每個人的時間。

4.保持最低限度。

如果您是會議的早點(diǎn),談?wù)撘幌轮苣┑墓ぷ鳎谟^看的Netflix系列節(jié)目以及最近的工作,當(dāng)然可以。但是,當(dāng)該開始開會時,請盡量減少這種玩笑。會議中可能有很多人要做很多工作,而沒有太多時間要做,因此請注意不要浪費(fèi)別人的時間。保持專注于即將實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),并注意何時您可能會超出目標(biāo)。就是說,您不想舉行機(jī)器人會議-將人性和幽默感帶入會議絕對是可以的-但請確保您不會因不斷的低調(diào)座談而“束縛他人”。

5.創(chuàng)建硬開始時間和硬結(jié)束時間。

你知道這幾天誰在忙嗎?大家!確實(shí),幾乎每一位專業(yè)人員每天都被“抨擊”,因此要注意別人的時間,也要準(zhǔn)時開始,準(zhǔn)時結(jié)束。參加會議的每個人很可能都將自己的時間花在了商定的會議時間上,而不是一分鐘。因此,不要成為要求會議遲到15分鐘才能開始的人,也不要在會議還剩一分鐘需要長時間聊天的情況下提出一些建議。您以后總是可以在其他會議或電子郵件中跟進(jìn)。

并且如果您要遲到并且是領(lǐng)導(dǎo)者,請確保告訴每個人您都遲到了,詢問所有人是否可以遲到(詢問他們是否可以重新安排時間),并且請確定您是否確實(shí)要開會,但仍要在約定的結(jié)束時間結(jié)束。不要因?yàn)槟氵t到而走了更長的時間。另外,力求使您的會議盡可能地短,而不是短而不長。當(dāng)您保持專注時,您會在短時間內(nèi)完成多少工作,您會感到驚訝。

推薦閱讀
推薦專家 更多>
  • 知識技能實(shí)戰(zhàn)類課程

    戰(zhàn)略與規(guī)劃

    企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理

    技術(shù)路線、技術(shù)平臺與產(chǎn)品平臺規(guī)劃

    組織管理

    管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力

    體系流程

    打造高效研發(fā)體系

    產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具

    核心技能

    成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉

    研發(fā)項(xiàng)目管理

    產(chǎn)品需求分析與需求管理

    系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)

    創(chuàng)新工作坊

    產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)

    職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊

    創(chuàng)新思維與技能解決工作坊

    關(guān)鍵實(shí)踐

    TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級班

    質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班

    敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)

    微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐

  • 創(chuàng)建市場導(dǎo)向的流程型研發(fā)組織》 《研發(fā)質(zhì)量管理》 《研發(fā)人員的考核與激勵》 《從樣品走向量產(chǎn)》 《產(chǎn)品研發(fā)體系構(gòu)建與模板詳解》 流程管理與產(chǎn)品管理系列: 《流程體系規(guī)劃與流程設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)》 《產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃與路標(biāo)管理》 《市場驅(qū)動的產(chǎn)品開發(fā)流程管理》 《成功的產(chǎn)品經(jīng)理》管理系列: 《從技術(shù)走向管理》 《研發(fā)人員的核心管理技能提升》
  • 職業(yè)化:
    1.《職場高效工作技能訓(xùn)練》
    2.《辦公室工作規(guī)范與技巧訓(xùn)練》
    3.《行政文秘綜合技能提升訓(xùn)練》
    4.《職場禮儀與溝通技能提升訓(xùn)練》
    5.《時間管理與工作效能提升訓(xùn)練》
    6.《高效會議管理》
    7.《高效溝通訓(xùn)練》
    公文寫作:
    8.《職場寫作力提升訓(xùn)練》
    9.《金字塔思維與公文寫作訓(xùn)練》
    10.《最新黨政機(jī)關(guān)公文寫作技巧訓(xùn)練
  • 《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《企業(yè)戰(zhàn)略管理》

    《生產(chǎn)運(yùn)作管理》

    《供應(yīng)鏈與物流管理》

推薦課程 更多>
友情鏈接
一区二区精选视频| 国产l精品国产亚洲区| 爆乳少妇30p| 精品丁香影视| 色视频免费叉叉| 日韩精品无码成人专区| 亚洲天堂精品久久小孩| 中文字幕 综合网| 精品国产成人系列| 3久狠狠| 久久99综合精品国产首页| 国产又粗又黄又爽视频| 青青草原av大片| 国产成人无码a区在线观看视频免费| 国产综合亚洲区在线观看| 亚洲中文字幕日产无码| 海南省| 内射少妇小视频| 色婷婷亚洲一区二区在线| A级在线免费视频| 亚洲天品+无码| 国产在线视欧美亚综合| 亚洲最大四虎影院在线观看| 人妻 粉嫩av| 精品成人佐山爱一区二区| 亚洲Av福利色导航| 精品久久老色批| 国产精品国产三级国快看| 无码精品国产笫1页| 床上60分钟高清无码| cao97区| 视国产精品亚洲片夜色在线| 女同一区二区三区在线观看| 亚洲无码在线播放| 欧美激情一区二区三区在线视频| 99精品国产99久久| 欧美婬片A在线观看视频| 91精品福利在线国产观看| 少妇人妻一二三区69| 久久精品国产再热青青青| 国产一二三区免费观看|