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關(guān)于《勞動(dòng)合同法》，爭(zhēng)爭(zhēng)吵吵到如今，離新法實(shí)施還有20余天之際，似乎高潮還未過(guò)去。從立法之初的勞資雙方的大爭(zhēng)論，到新法出臺(tái)引起的各方關(guān)注，再到LG裁員、央視清退、華為買(mǎi)斷員工工齡，掀起了一股解聘潮，蔓延至今。專業(yè)的、不專業(yè)的，理性分析的、看熱鬧的，做老板的與做員工的等等都置身于這部世紀(jì)大法的爭(zhēng)論當(dāng)中，人們討論“合同簽訂”、“無(wú)固定期限合同”、“賠償金”、“勞務(wù)派遣”等問(wèn)題，而我更關(guān)注“勞務(wù)派遣”，因?yàn)閯趧?wù)派遣行業(yè)中的“轉(zhuǎn)派遣、再派遣”現(xiàn)象已經(jīng)成為中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系中的一顆大毒瘤。

　　大量的勞動(dòng)糾紛因此而起。就在今天，《上海法治報(bào)》以“司機(jī)猝死，家屬索賠無(wú)著暴露勞務(wù)派遣之亂象”的標(biāo)題，報(bào)道了司機(jī)顧師傅猝死后，家屬向用人單位索賠，卻發(fā)現(xiàn)顧師傅居然同時(shí)歸屬于3家公司，遭到3家公司的互相推諉。這之中就因?yàn)?ldquo;轉(zhuǎn)派、再派”導(dǎo)致勞動(dòng)關(guān)系復(fù)雜化，這種多方勞動(dòng)關(guān)系致使發(fā)生糾紛時(shí)找不到正確的人，即便找對(duì)了，他們也相互推諉責(zé)任。

　　《勞動(dòng)合同法》的出臺(tái)，敲響了“勞務(wù)轉(zhuǎn)派遣、再派遣”的喪鐘。為何如此說(shuō)？從新法的內(nèi)容中可以窺見(jiàn)一斑。新法用了一個(gè)章節(jié)來(lái)規(guī)范“勞務(wù)派遣”這種用工方式。人大法工委辦公室副主任張士誠(chéng)解釋道，之所以對(duì)“勞務(wù)派遣”進(jìn)行嚴(yán)格的規(guī)制，主要也是介于目前“勞務(wù)派遣”行業(yè)的盲目、混亂的發(fā)展。張士誠(chéng)指出，目前勞務(wù)派遣中出現(xiàn)的“再派遣、轉(zhuǎn)派遣、二次派遣”將簡(jiǎn)單的用人單位和勞動(dòng)者的兩方關(guān)系復(fù)雜化，派遣公司、勞動(dòng)者、用人單位常常形成了三方、四方甚至更多牽連的復(fù)雜關(guān)系，發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)或者其它問(wèn)題很難梳理。就像上面的“司機(jī)猝死，索賠無(wú)著”的案例中，這就是典型的勞動(dòng)關(guān)系復(fù)雜導(dǎo)致糾紛難以解決。

　　所以在《勞動(dòng)合同法》中，對(duì)勞務(wù)派遣進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)定，明確禁止了“再派遣”，包括派遣公司之間的轉(zhuǎn)派、再派以及一個(gè)派遣公司內(nèi)部的互相轉(zhuǎn)派、再派。然而，在目前的勞務(wù)派遣行業(yè)的亂象中，勞務(wù)派遣公司如何實(shí)施突圍、企業(yè)如何選擇合適的勞務(wù)派遣公司成為了大家討論的焦點(diǎn)。比如如何選擇合適的勞務(wù)派遣公司，就《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定來(lái)看，至少?gòu)钠髽I(yè)資質(zhì)上來(lái)說(shuō)，注冊(cè)資本不得低于50萬(wàn)。除此之外，更加明確的界定了派遣機(jī)構(gòu)的責(zé)任和義務(wù)，以及用工單位的連帶責(zé)任等，這就要求派遣機(jī)構(gòu)具備強(qiáng)大的運(yùn)營(yíng)能力和專業(yè)素質(zhì)。而對(duì)于用工單位來(lái)說(shuō)，倘若找一個(gè)資質(zhì)不合格，實(shí)際運(yùn)營(yíng)能力低，甚至操作流程嚴(yán)重違背《勞動(dòng)合同法》，那可能只會(huì)引火少身，帶來(lái)不必要的麻煩。

　　對(duì)此，作為國(guó)內(nèi)實(shí)際運(yùn)營(yíng)能力最大的易才集團(tuán)，顯然在新法創(chuàng)造的勞務(wù)派遣行業(yè)新環(huán)境中，占據(jù)了先機(jī)。近幾年，易才集團(tuán)發(fā)展飛速，運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)60多個(gè)大中城市。與易才集團(tuán)一樣，在勞務(wù)派遣行業(yè)摸爬滾打的其他企業(yè)，如何應(yīng)對(duì)勞動(dòng)合同法帶來(lái)的挑戰(zhàn)，顯然已經(jīng)成為當(dāng)前面臨的最大問(wèn)題。但是，《勞動(dòng)合同法》對(duì)派遣行業(yè)的各種規(guī)制勢(shì)在必行，包括為“勞務(wù)轉(zhuǎn)派遣、再派遣”鳴響的喪鐘聲在整個(gè)行業(yè)上空回響。